8月26日， HRflag组织与评审的人力资源服务供应商竞赛与旗帜大奖「金帜奖(GoldenFLAG® AWARDS)」颁奖典礼在敦煌成功举办。用友大易凭借在云招聘解决方案方面的卓越表现，成为唯一获得「2024最佳招聘管理软件供应商」荣誉的企业。

据了解，「金帜奖（GoldenFLAG® AWARDS）」由中国领先的人力资源智库众旗（HRflag）创立，是人力资源服务行业旗帜性的赛事之一，旨在遴选为人力资源服务行业提供卓越服务的企业，以推动人力资源行业的可持续发展，并对致力于构建具影响力的人力资源服务机构给予表彰和褒奖。据悉，本次「金帜奖」评选共吸引了658家领先的人力资源服务机构申报，历时3个月的评选过程中，由人力资源专家组成的专家委员会遵循「寻找中国旗帜性人力资源服务机构」之理念，对申请企业在商业能力、行业影响、客户价值、增长潜力、创新能力这五大方面的表现进行评鉴，最终，53家杰出的人力资源服务机构脱颖而出并荣膺奖项！

用友大易连续四年获此奖项，证明其在招聘管理软件服务上的创新成果得到了权威组织和甲方客户的双重认可。2023年，用友大易基于企业服务大模型YonGPT，推出了新的招聘管理系统版本——TRM.AI2.0，上线了AI问答机器人、AI简历筛选、AI面试等备受市场期待的AI招聘类产品，为企业提供AI+招聘的全栈解决方案，帮助企业实现招聘的提质增效。
作为国内首家由AI驱动的招聘管理系统，用友大易在「提供工具」的基础上，还不忘对企业的招聘业务进行「深度赋能」，据了解，用友大易为企业提供覆盖雇主品牌建设、智能人才识别、招聘流程管理、人才运营激活、多维数据洞察等模块的一体化招聘管理解决方案，帮助企业提升人才配置效率和质量，最终驱动业务高速增长。

目前，包括越秀、云南白药、康师傅百饮、中国中化在内的多家企业都已启用用友大易TRM.AI 2.0，彰显了用友大易在AI+招聘方面的探索不仅仅停留在概念与理论阶段，而是真正帮助了众多企业实现了有效的落地与应用。「最佳招聘管理软件供应商」奖项不仅是加冕，更是激励。未来，用友大易将不负盛誉，砥砺前行，探索不止，不断为企业带来惊喜的招聘解决方案，并驱动人力资源行业长足发展。