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春节招聘文案,虎年这样和候选人「问好」
春节撰写招聘文案,大致有两个思路,一是和生肖挂钩,将生肖动物的特性与职场、求职结合;二是抓住“新年衣锦还乡离不开一份好的工作”这个点
字里乾坤,这是2022中国招聘的7个趋势关键词
通过查阅资料以及访问多家企业的招聘负责人,我们总结了中国招聘2022年的7个趋势关键词。
偷瞄大厂的招聘官网,我们发现了「招到人」的秘密
如何做好一个官网?我们访问了50多家国内外大厂的招聘官网,发现优秀的招聘官网都具备这些特质。
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运营开始出现在不同的行业,一些新鲜的运营类别也走入大众视野,例如招聘运营。
@HR,圣诞元旦招聘文案写好了!
HR也可以用文案来给候选人来一场 温暖的问候
#HR的终极考# 年终招聘分析报告怎么做?
时至年末,年终总结总会如期而至,在这场年度终极大考中,HR怎样才能做好一份招聘数据报告呢
2021HR圈大事记,给HR带来哪些思考?
转眼间,2021年来到了最后一个月,每年的12月似乎都是一个时间的渡口,在这个渡口,我们回顾、反思、和展望
人才争夺战下半场,外企能否重回赛场?
从经济冲击到政策变化,从防疫政策到招商环境,当今时代是不断变动的时代。这种不可预期的波动,对于追求稳定收益的外资企业来说是极大的挑战。
HR崩溃瞬间——系统上线后,究竟该如何做运营啊?!
HR们尤其是系统负责人普遍面临的“崩溃”难题——系统上线后,该如何运营